Politiques et pratiques

en matière de retour au travail

après une lésion professionnelle:

Défis de taille et

solutions innovatrices

À propos

Grâce à l’obtention de financement de la part du Conseil de recherches en sciences humaines et des Instituts de recherche en santé du Canada dans le cadre du programme Santé et productivité au travail, nous avons réuni une équipe transdisciplinaire composée de 14 chercheurs, 18 partenaires et plus de 20 stagiaires afin de répondre à la question générale suivante:

Comment est-ce que les politiques publiques canadiennes pourraient-elles promouvoir des pratiques saines pour assurer un retour au travail durable pour tous après une lésion professionnelle?

Plus spécifiquement, les 6 programmes de recherche examineront l’étendue et l’efficacité des régimes juridiques régissant le retour au travail et les mises en application des dispositions légales pour trois catégories de travailleurs. Celles-ci incluent les personnes ayant subi une lésion professionnelle dans le cadre de: 1) un emploi atypique (incluant les travailleuses et travailleurs sur appel, temporaires, à temps partiel ou autonomes); 2) un travail exigeant une mobilité géographique; ou 3) un emploi à temps plein à faible revenu.

De plus, nous nous intéressons aux personnes souffrant de problèmes de santé physique ou psychologique qui peuvent être attribués à leur travail, ainsi qu’aux rôles d’appui que jouent les syndicats et les milieux de travail dans le soutien au retour au travail compte tenu des régimes juridiques applicables.

Le programme de recherche porte son attention sur les travailleuses et travailleurs vivant au Québec, en Ontario, dans les provinces maritimes et potentiellement d’autres provinces canadiennes. Lorsque possible, la portée de notre recherche inclura tant les personnes syndiquées que non syndiquées, et nous avons choisi nos partenaires en fonction de ces considérations.

Voici les 6 axes de recherche, certains desquels comportent plusieurs projets:

Équipe de chercheurs

Susana Caxaj, professeure adjointe, University of Western Ontario, Arthur Labatt Family School of Nursing

Daniel Côté, professionnel chercheur, Institut de recherche en santé et sécurité du travail (IRSST); professeur auxiliaire, Université de Montréal, Département d’anthropologie

Rachel Cox, professeure, Université du Québec à Montréal, Département des sciences juridiques

Émilie Giguère, professeure assistante, Université Laval, Département des fondements et pratiques en éducation

Sylvie Gravel, professeure associée, Université du Québec à Montréal, Département d’organisation et ressources humaines

Michael Haan, professeur agrégé et titulaire de la Chaire de recherche du Canada en migration et relations ethniques, University of Western Ontario, Department of Sociology

Jenna Hennebry, professeure, Wilfrid Laurier University, Balsillie School of International Affairs;  cofondatrice, International Migration Research Centre

Dana Howse, boursière post-doctorale, Memorial University, SafetyNet Centre for Occupational Health and Safety Research

Anne Hudon, professeure adjointe, Université de Montréal, Faculté de Médecine, École de réadaptation, Programme de physiothérapie

Ai-Thuy Huynh, professionnelle scientifique, Institut de recherche en santé et sécurité du travail (IRSST)

Katherine Lippel, professeure et titulaire de la Chaire de recherche éminente en droit de la santé et de la sécurité du travail, Université d’Ottawa, Faculté de droit, Section droit civil

Ellen MacEachen, professeure, University of Waterloo, School of Public Health and Health Systems

Robert MacPherson, associé de recherche, University of British Columbia, School of Population and Public Health

Janet McLaughlin, professeure, Wilfrid Laurier University, Health Studies; associée en recherche, International Migration Research Centre

Chris McLeod, professeur agrégé, University of British Columbia, School of Population and Public Health

Barbara Neis, John Lewis Paton Distinguished Professor, Memorial University, Department of Sociology et associée de recherche principale, SafetyNet Centre for Occupational Health and Safety Research

Mariève Pelletier, conseillère scientifique spécialisée et chercheuse, Institut national de la santé publique du Québec (INSPQ)

Stephanie Premji, professeure, McMaster University, School of Labour Studies

Desai Shan, professeure associée, Memorial University, Faculty of Medicine, Community Health and Humanities Department

Louise St-Arnaud, psychologue, professeure, Université Laval, Département des fondements et pratiques en éducation

Mircea Vultur, chercheur, Institut national de la recherche scientifique (INRS)

Stagiaires

Anthony Bruno, étudiant, Wilfrid Laurier University

Deon Castello, étudiante au doctorat, Wilfrid Laurier University

Jean-Paul Dautel, étudiant au doctorat en droit, Université d’Ottawa

Anthony Delisle, étudiant, Université d’Ottawa, Faculté de droit, Section droit civil

Mireille Gélinas, étudiante à la maîtrise, Institut national de la recherche scientifique (INRS)

Jérome Grenier, étudiant, Université d’Ottawa, Faculté de droit, Section droit civil

Pamela Jean Hopwood, étudiante à la maîtrise, University of Waterloo

Faiza Kadri, étudiante au doctorat en droit, Université du Québec à Montréal, Département des sciences juridiques

Tauhid Khan Hussain, étudiant au doctorat, University of Waterloo

Camille Lanthier-Riopel, étudiante à la maîtrise en droit, Université d’Ottawa

Stephanie Mayell, étudiante au doctorat, University of Toronto

Alex Medley, étudiant, Université d’Ottawa, Faculté de droit, Section Common Law

Vicky Sabourin, étudiante à la maîtrise en droit, Université d’Ottawa

Sue Sherifali, étudiant au doctorat, University of Waterloo

Elise Thorburn, étudiante au doctorat, Memorial University, Faculty of Medicine

Maxine Visotzky-Charlebois, étudiante à la maîtrise, Université du Québec à Montréal et étudiante au doctorat en droit, Université d’Ottawa

Personnel

Monique Lefebvre, coordonnatrice de l’équipe de recherche, Subvention de partenariat: Politiques et pratiques relatives au retour au travail à la suite d’un accident de travail : circonstances difficiles et solutions innovatrices

Sandra Métayer, adjointe administrative, Laboratoire de recherche en droit de la santé et de la sécurité du travail

Nouvelles

Les Presses de l’Université d’Ottawa et Bibliothèque et Archives Canada vous invitent à la conférence « Vulnérable : COVID-19, équité et phénomènes de triage social ». Animée par Philippe Marcoux (Radio-Canada) et avec Katherine Lippel comme une des conférencières invitées, cet événement aura lieu le jeudi 21 janvier à 16h30 et sera diffusé en français et en anglais (avec un service d’interprétation) sur les chaînes YouTube de Bibliothèque et Archives Canada.

On vous invite à un wébinaire intitulé Retour au travail après une période d’incapacité: quels rôles pour le milieu de travail et les professionnels de la santé? Ce wébinaire aura  ayant lieu le 25 novembre de 10h à midi. Visitez la page web de l'événement pour vous y inscrire. 

À ne pas manquer! Le sommet virtuel des 33e #EntretiensJacquesCartier portera sur l'influence des facteurs organisationnels sur la santé et la sécurité au travail et aura lieu, en ligne, le vendredi 6 novembre 2020 de 9h à 12h. Vous pouvez vous y INSCRIRE ICI.  

Rejoignez-nous pour une série de webinaires en quatre parties pour explorer les défis liés à COVID-19 dans le domaine du droit et de la politique du travail, à partir du 25 septembre. Inscrivez-vous ici et payez ce que vous pouvez. À noter que l'événement est offert en anglais seulement.

Regardez la présentation de Professeure Katherine Lippel sur le panel Innovations dans lu lutte contre le COVID-19 organisé par le XXII Congrès mondial en tant que Session spéciale sur le COVID-19 et la SST. Voici l'enregistrement: https://www.safety2021canada.com/fr/enregistrements-de-session/

Les présentations PowerPoint du wébinaire retour au travail et santé mentale (en anglais seulement) sont maintenant disponibles.

Les vidéos du Symposium sur le Retour au travail sont maintenant en ligne! Appuyez ici.

"Pas un seul décès évitable de plus. . . Nous n'oublierons pas Bonifacio Eugenio Romero". Des experts de la santé des travailleurs migrants inaugurent un nouveau site web en l'honneur du travailleur. Voir le site web ici.

Les vidéos des présentations de la Journée en droit social et du travail sont maintenant accessibles ici

 

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Pour toute demande de renseignements généraux, veuillez contacter :

Monique Lefebvre

  • monique.lefebvre@uottawa.ca

 

Pour les demandes des médias, veuillez contacter :

Katherine Lippel

  • klippel@uottawa.ca

Sources de financement

 

 

 

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